La planificación ayuda a tomar mejores decisiones:
En cualquier ámbito de la vida, el éxito o el fracaso dependerán de las decisiones que tomemos, pero en el plano organizacional las decisiones definen la evolución, por tal motivo el proceso de formulación de objetivos tiene como fin orientarnos hacia cual camino debemos seguir para poder alcanzar aquello que nos hemos propuesto.
Algunas características de los objetivos:
· Expresan en detalle la visión de la organización.
· No deben ser tan precisos.
· Su función es orientar.
Tips para evitar errores en su formulación formulación:
· Deben ser reales, es decir, posibles de alcanzar.
· Deben estar expresados con claridad, para evitar malos entendidos.
· Deben mostrar algún cambio de conducta.
· Deben ser desarrollados a partir de las necesidades de la organización.
· Deben ser acciones a realizar que van de la mano con la misión de la organización.
La planificación ayuda a tomar mejores decisiones:
En cualquier ámbito de la vida, el éxito o el fracaso dependerán de las decisiones que tomemos, pero en el plano organizacional las decisiones definen la evolución, por tal motivo el proceso de formulación de objetivos tiene como fin orientarnos hacia cual camino debemos seguir para poder alcanzar aquello que nos hemos propuesto.
Algunas características de los objetivos:
· Expresan en detalle la visión de la organización.
· No deben ser tan precisos.
· Su función es orientar.
Tips para evitar errores en su formulación formulación:
· Deben ser reales, es decir, posibles de alcanzar.
· Deben estar expresados con claridad, para evitar malos entendidos.
· Deben mostrar algún cambio de conducta.
· Deben ser desarrollados a partir de las necesidades de la organización.
· Deben ser acciones a realizar que van de la mano con la misión de la organización.