5 diferencias de competir y competencia
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Respuesta:
Ser competitivo es enfocarse en el esfuerzo que realiza el colaborador por sobresalir o destacar frente a sus compañeros buscando reconocimiento, elogio, aceptación. En cambio, continúa García, el colaborador competente reúne cualidades personales y capacidades técnicas-profesionales para lograr un alto desempeño