Antes de una entrevista de trabajo, el aspirante debe repasar la forma de responder a ciertas preguntas que los reclutadores realizan en esta etapa del proceso de selección. ¡Prepárate!
Explicación:
Una de las etapas más importantes en el proceso de selección es la entrevista de trabajo, encuentro presencial entre un postulante y el reclutador, que tiene como objetivo elegir al o a los candidatos ideales que cubran una vacante. Además, de esta etapa dependerá el ingreso y la posterior contratación a una empresa.
Preparación para la entrevista
La entrevista de trabajo es, en sí misma, una reunión de negocios en la que se debe controlar el nerviosismo y ansiedad. Sin embargo, con una preparación adecuada, se puede convertir en un reto enriquecedor del que se podrá aprender y obtener lecciones. Para lograrlo es necesario seguir los siguientes consejos:
1.- Informarse previamente sobre el puesto, la empresa y el cargo.
2.- Identificar fortalezas y debilidades de uno mismo.
3.- Analizar los argumentos.
4.- Preparar las preguntas que se pueden formular.
5.- Confiar en las capacidades.
6.- Determinar la imagen que se desea transmitir.
7.- Preparar el CV, documentos anexos y referencias de forma ordenada y limpia.
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Respuesta:
Antes de una entrevista de trabajo, el aspirante debe repasar la forma de responder a ciertas preguntas que los reclutadores realizan en esta etapa del proceso de selección. ¡Prepárate!
Explicación:
Una de las etapas más importantes en el proceso de selección es la entrevista de trabajo, encuentro presencial entre un postulante y el reclutador, que tiene como objetivo elegir al o a los candidatos ideales que cubran una vacante. Además, de esta etapa dependerá el ingreso y la posterior contratación a una empresa.
Preparación para la entrevista
La entrevista de trabajo es, en sí misma, una reunión de negocios en la que se debe controlar el nerviosismo y ansiedad. Sin embargo, con una preparación adecuada, se puede convertir en un reto enriquecedor del que se podrá aprender y obtener lecciones. Para lograrlo es necesario seguir los siguientes consejos:
1.- Informarse previamente sobre el puesto, la empresa y el cargo.
2.- Identificar fortalezas y debilidades de uno mismo.
3.- Analizar los argumentos.
4.- Preparar las preguntas que se pueden formular.
5.- Confiar en las capacidades.
6.- Determinar la imagen que se desea transmitir.
7.- Preparar el CV, documentos anexos y referencias de forma ordenada y limpia.
8.- Ser puntual.