Película: recursos humanos (1999) • ¿ qué relaciones de poder se expresan en esta trama? • ¿ que interés existe detrás de la necesidad de extensión de la jornada laboral?, ¿cuál es la contradicción que se plantea? •¿ cómo pueden relacionar lo que sucedía en 1999 en esa película francesa con lo que ocurría en argentina? • ¿cuál es el papel que debe tener el estado en la este caso, según tu opinión?
El film Recursos Humanos está dado en un espacio de ámbito laboral, donde tiene lugar una mediana empresa metalúrgica, en cuyo departamento de Recursos Humanos ingresa Frank, el protagonista, en condición de pasante. Éste es un joven que regresa de París listo para aplicar en dicha compañía los conocimientos que tomó en la Universidad de la cual se egresó dotado de orgullo y de empuje. Frank, un joven de clase media-baja, hijo de obreros; vuelve a su pueblo a trabajar en la misma fábrica donde trabajan su hermana y su padre. Comienza a hacer su tarea de la mejor manera posible, intentando integrarse no sólo a los ejecutivos sino también a los empleados. Pero cuanto más tiempo pasaba, más se daba cuenta de que los sindicalistas estaban muy en desacuerdo con las decisiones de los ejecutivos.
1. Las relaciones de poder se expresan en esta trama de la película Recursos humanos de 1999 a través de las jerarquías en las empresas, la necesidad de cumplir con metas y objetivos, y el poder que tienen los jefes sobre sus empleados.
2. La contradicción que se plantea es la siguiente: por un lado, se necesita que la jornada laboral se extienda para cumplir con las metas de producción; por otro lado, se dice que es necesario reducir la jornada laboral para mejorar la calidad de vida de los trabajadores.
Peliculas Recursos humanos
3. En la película "Recursos Humanos" (1999), se muestra la situación de una empresa francesa en la que el personal está desmotivado y el objetivo de la dirección es reducir costos. Para ello, contratan a una consultora que propone un plan de reducción de personal. La película muestra la resistencia del personal a ser despedido y el conflicto que se genera entre la dirección y el personal.
4. Según mi opinión, el estado debe tener un papel importante en la economía, ya que de esta forma se pueden generar empleos y reducir la pobreza. Además, el estado debe fomentar la inversión privada para que haya una mayor competitividad y se generen más empleos.
Verified answer
Respuesta:
El film Recursos Humanos está dado en un espacio de ámbito laboral, donde tiene lugar una mediana empresa metalúrgica, en cuyo departamento de Recursos Humanos ingresa Frank, el protagonista, en condición de pasante. Éste es un joven que regresa de París listo para aplicar en dicha compañía los conocimientos que tomó en la Universidad de la cual se egresó dotado de orgullo y de empuje. Frank, un joven de clase media-baja, hijo de obreros; vuelve a su pueblo a trabajar en la misma fábrica donde trabajan su hermana y su padre. Comienza a hacer su tarea de la mejor manera posible, intentando integrarse no sólo a los ejecutivos sino también a los empleados. Pero cuanto más tiempo pasaba, más se daba cuenta de que los sindicalistas estaban muy en desacuerdo con las decisiones de los ejecutivos.
Explicación:
ojalá y te ayude
1. Las relaciones de poder se expresan en esta trama de la película Recursos humanos de 1999 a través de las jerarquías en las empresas, la necesidad de cumplir con metas y objetivos, y el poder que tienen los jefes sobre sus empleados.
2. La contradicción que se plantea es la siguiente: por un lado, se necesita que la jornada laboral se extienda para cumplir con las metas de producción; por otro lado, se dice que es necesario reducir la jornada laboral para mejorar la calidad de vida de los trabajadores.
Peliculas Recursos humanos
3. En la película "Recursos Humanos" (1999), se muestra la situación de una empresa francesa en la que el personal está desmotivado y el objetivo de la dirección es reducir costos. Para ello, contratan a una consultora que propone un plan de reducción de personal. La película muestra la resistencia del personal a ser despedido y el conflicto que se genera entre la dirección y el personal.
4. Según mi opinión, el estado debe tener un papel importante en la economía, ya que de esta forma se pueden generar empleos y reducir la pobreza. Además, el estado debe fomentar la inversión privada para que haya una mayor competitividad y se generen más empleos.
Conoce mas sobre los recursos humanos en
https://brainly.lat/tarea/13953656