Question

María de nacionalidad boliviana que trabaja en Tienda Felicita, no se le abona un sueldo o salario
equivalente al que percibe por igual tarea, el personal masculino; invocando el empleador como
causa la condición de mujer y extranjera de la misma.

seleccione la opción correcta

a) Es correcta la decisión del empleador.

b) Es correcta ya que en nuestra legislación los extranjeros deben percibir menor sueldo por igual tarea.

c) Es incorrecta e ilegal la actitud del empleador, ya que rige el principio de no discriminación en materia
salarial, que se expresa legalmente en la fórmula: igual remuneración por igual tarea para todos los
trabadores, cualquiera fuere su sexo o nacionalidad.

d) La condición de mujer autoriza por ley, al empleador, a pagar salarios más reducidos por igual tareas
realizadas por los hombres.

Answer 1

Un perfume o una carta de amor