Teguran lisan merupakan jenis hukuman ringan yang dituangkan dalam surat keputusan Pejabat yang Berwenang Menghukum serta dinyatakan secara lisan oleh Pejabat yang Berwenang Menghukum dan disampaikan kepada PNS yang melakukan Pelanggaran Disiplin.
Sanksi teguran lisan adalah sanksi disiplin yang diberikan kepada seseorang yang melakukan pelanggaran ringan atau kesalahan dalam suatu organisasi atau instansi.
Teguran lisan diberikan dalam bentuk peringatan secara langsung dari atasan atau pihak yang berwenang, yang biasanya memberikan nasehat atau arahan untuk menghindari kesalahan yang sama di masa depan. Teguran lisan dapat diberikan sebagai sanksi pertama atau sebagai langkah awal sebelum sanksi yang lebih berat, seperti sanksi teguran tertulis atau bahkan pemecatan jika pelanggaran terus terjadi.
Tujuan dari sanksi teguran lisan adalah untuk memberikan peringatan yang memadai dan membangun agar pelanggaran tersebut tidak terulang kembali dan mendorong perbaikan perilaku atau kinerja karyawan.
Jawaban:
Teguran lisan merupakan jenis hukuman ringan yang dituangkan dalam surat keputusan Pejabat yang Berwenang Menghukum serta dinyatakan secara lisan oleh Pejabat yang Berwenang Menghukum dan disampaikan kepada PNS yang melakukan Pelanggaran Disiplin.
Penjelasan:
semoga membantu
Jawaban & Penjelasan: