Question

Jak realizowany jest nadzór nad przestrzeganiem przepisow prawa pracy.

Praca musi być wyczerpująca i rzetelna. Minium 2-3 strony.

Answer 1

Nadzór i kontrolę przestrzegania prawa pracy, w tym przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, sprawuje Państwowa Inspekcja Pracy.

Nadzór i kontrolę przestrzegania zasad, przepisów higieny pracy i warunków środowiska pracy sprawuje Państwowa Inspekcja Sanitarna.

 

Społeczną kontrolę przestrzegania prawa pracy, w tym przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, sprawuje społeczna inspekcja pracy. 

 

Panstwowa Inspekcja Pracy jest
organem powołanym do sprawowania
nadzoru i kontroli przestrzegania prawa
pracy, w szczególnosci przepisów i zasad
bezpieczenstwa i higieny pracy, a take
przepisów dotyczacych legalnosci
zatrudnienia i innej pracy zarobkowej w
zakresie okreslonym w ustawie.
 

Panstwowa Inspekcja Pracy podlega
Sejmowi. Nadzór nad Panstwowa Inspekcja
Pracy w zakresie okreslonym w ustawie 

 

Do zadan Panstwowej Inspekcji Pracy w zakresie
BHP, miedzy innymi, należy;
• nadzór i kontrola przestrzegania przez
pracodawców prawa pracy, w tym przepisów BHP
(w tym take przepisy BHP u przedsiebiorców),
• kontrola przestrzegania przepisów BHP przy
projektowaniu, przebudowie i modernizacji
obiektów budowlanych w których mieszcza sie
stanowiska pracy, a take maszyn i innych
urzadzen technicznych oraz stosowanych
technologii,
• uczestniczenie w przejmowaniu do eksploatacji
wybudowanych lub przebudowywanych zakładów
pracy, 

• analizowanie przyczyn wypadków przy pracy i
chorób zawodowych,
• sciganie wykroczen przeciwko prawom pracownika,
• udzielanie pracownikom i pracodawcom porad w
zakresie prawa pracy,
• nadzór i kontrola przestrzegania wymagan BHP przy
konstruowaniu i produkcji maszyn, urzadzen,
narzedzi pracy i opakowan,
• kontrola wyrobów wprowadzanych do obrotu pod
wzgledem spełniania przez nie wymagan
dotyczacych bhp, okreslonych w odrebnych
przepisach.

 

W razie stwierdzenia naruszenia przepisów
prawa pracy lub przepisów dotyczacych legalnosci
zatrudnienia własciwe organy PIP sa uprawnione do:
1) nakazania usuniecia stwierdzonych uchybien w
ustalonym terminie w przypadku, gdy naruszenie
dotyczy przepisów i zasad bezpieczenstwa i higieny
pracy;
2) nakazania: wstrzymania prac lub działalnosci, gdy
naruszenie powoduje bezposrednie zagroenie ycia
lub zdrowia pracowników lub innych osób
wykonujacych te prace lub prowadzacych
działalnosc; skierowania do innych prac
pracowników lub innych osób dopuszczonych do
pracy wbrew obowiazujacym przepisom przy
pracach wzbronionych, szkodliwych lub
niebezpiecznych ; nakazy w tych sprawach
podlegaja natychmiastowemu wykonaniu. 

 

Myślę że się przyda :D