Warren Bennis: Kepemimpinan adalah kemampuan untuk menghadapi tantangan, memandang masa depan, menginspirasi orang lain, dan memberikan arah yang jelas.
John C. Maxwell: Kepemimpinan adalah pengaruh, karena pada intinya kepemimpinan adalah mempengaruhi orang lain agar mau mengikuti arah atau visi yang diinginkan.
Peter Drucker: Kepemimpinan adalah mengatur sumber daya manusia dan sumber daya lainnya untuk mencapai tujuan bersama.
Stephen R. Covey: Kepemimpinan adalah komitmen untuk membentuk visi, misi, dan nilai-nilai yang mendorong dan menggerakkan tim atau organisasi.
Daniel Goleman: Kepemimpinan adalah kemampuan untuk mengendalikan diri sendiri dan berinteraksi dengan orang lain dengan cara yang positif dan inspiratif.
Tugas dan Peran Pemimpin
Menetapkan visi, misi, dan tujuan organisasi.
Mengambil keputusan penting dan strategis.
Mengarahkan dan menginspirasi tim atau organisasi.
Membangun dan memelihara hubungan baik dengan anggota tim.
Mengatasi konflik dan masalah internal.
Mengembangkan dan melatih anggota tim.
Bertanggung jawab atas kinerja dan hasil kerja tim.
Karakteristik Seorang Pemimpin Berdasarkan Prinsip-prinsip
Integritas: Pemimpin memiliki nilai-nilai dan moral yang kuat, konsisten dalam kata dan tindakan.
Visi dan Ketegasan: Pemimpin memiliki pandangan jangka panjang yang jelas dan mampu mengambil langkah tegas menuju tujuan.
Empati: Pemimpin mampu memahami perasaan dan kebutuhan anggota tim.
Komitmen terhadap Pengembangan: Pemimpin berinvestasi dalam pengembangan diri sendiri dan anggota tim.
Keterbukaan dan Komunikasi Efektif: Pemimpin berkomunikasi dengan jujur, mendengar, dan memfasilitasi pertukaran ide yang baik.
Kemampuan Memotivasi: Pemimpin mampu memotivasi anggota tim untuk memberikan yang terbaik.
Berpikiran Terbuka dan Fleksibel: Pemimpin terbuka terhadap ide-ide baru dan fleksibel dalam menghadapi perubahan.
Jawaban:
Pengertian Kepemimpinan menurut 5 Ahli
Tugas dan Peran Pemimpin
Karakteristik Seorang Pemimpin Berdasarkan Prinsip-prinsip
Semoga bermanfaat :)