Algunas de las más comunes son el miedo, el desconocimiento, los prejuicios, la falta de información o las circunstancias socio-económicas. En muchas ocasiones, estas razones se entremezclan, incluso de forma inconsciente, y dan lugar a actitudes racistas que vulneran los derechos humanos
Este tipo de discriminación se presenta cuando la persona posee el discernimiento para distinguir y diferenciar las desigualdades entre dos o más personas o cosas. La discriminación sin carga negativa indica que la persona tiene la capacidad para el reconocimiento de que algo es diferente a otra cosa. El término estricto de la palabra discriminación no carga ninguna connotación racial, xenófoba o perjudicial para nadie.
La discriminación y el contexto social
Si bien es correcto indicar que cada sociedad ha ejercido de alguna u otra forma la discriminación hacia otras personas o grupos, también es importante decir que este tipo de discriminación con carga negativa (rozando el racismo) se ha manifestado más específicamente después de la segunda mitad del siglo XX.
El racismo
Discriminación
El racismo discrimina a otras razas tomándolas como inferiores.
En muchos casos la discriminación puede derivar en racismo. Para realizar una distinción, la discriminación es el pensamiento de que otras razas o especies son inferiores en uno o más aspectos, mientras que el racismo es actuar privando de la libertad u otros beneficios adquiridos para toda la humanidad hacia una determinada sociedad o grupo de individuos.
Xenofobia
Un acto que supera al racismo se llama xenofobia. Si bien tienen la misma raíz de origen que la discriminación y que el racismo, la xenofobia implica, como el sufijo lo indica, una fobia hacia algo o alguien. En el caso de la xenofobia, esta implica una repulsión o rechazo hacia todo aquello que no pertenezca a la cultura a la que la persona pertenece.
Carencia de fundamento
Discriminación
La discriminación carece de lógica pues solo se fundamenta en prejuicios.
La discriminación con connotación negativa (aquella que puede devenir en racismo) carece de lógica o fundamento. Es decir una persona cree considerarse por alguna razón superior a otra pero no posee fundamentación científica que lo avale, solo los prejuicios lo hacen.
Los derechos humanos
El día 4 de noviembre del año 2000 se aprobó el protocolo nº 12 de los derechos humanos donde se prohíbe la discriminación. Si bien con anterioridad se había indicado en la declaración de los derechos humanos (en el artículo 14) acerca de la discriminación, en esta oportunidad se aclara la prohibición de la negación del goce de los derechos previsto por la ley.
Este protocolo entró en vigencia el 1º de abril de 2005.
Más en: Derechos Humanos.
Soluciones
Discriminación
Es necesario aceptar las diferencia como un enriquecimiento cultural, social y moral.
Vivimos en un mundo en el que cada ser humano es único e irrepetible. Como tal, es preciso aceptar las desigualdades en favor de estas diferencias para el enriquecimiento cultural, social y moral (dado que cada cultura y sociedad tiene normas o costumbres que puede favorecer a otras sociedades).
El reconocimiento de la diferencia no como un aspecto negativo de la sociedad sino más bien como una diferencia necesaria característica de los seres humanos es un concepto que empezó a pensarse recién a mitad del siglo XX hasta la actualidad, es decir, en la posmodernidad.
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Algunas de las más comunes son el miedo, el desconocimiento, los prejuicios, la falta de información o las circunstancias socio-económicas. En muchas ocasiones, estas razones se entremezclan, incluso de forma inconsciente, y dan lugar a actitudes racistas que vulneran los derechos humanos
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La discriminación positiva
Este tipo de discriminación se presenta cuando la persona posee el discernimiento para distinguir y diferenciar las desigualdades entre dos o más personas o cosas. La discriminación sin carga negativa indica que la persona tiene la capacidad para el reconocimiento de que algo es diferente a otra cosa. El término estricto de la palabra discriminación no carga ninguna connotación racial, xenófoba o perjudicial para nadie.
La discriminación y el contexto social
Si bien es correcto indicar que cada sociedad ha ejercido de alguna u otra forma la discriminación hacia otras personas o grupos, también es importante decir que este tipo de discriminación con carga negativa (rozando el racismo) se ha manifestado más específicamente después de la segunda mitad del siglo XX.
El racismo
Discriminación
El racismo discrimina a otras razas tomándolas como inferiores.
En muchos casos la discriminación puede derivar en racismo. Para realizar una distinción, la discriminación es el pensamiento de que otras razas o especies son inferiores en uno o más aspectos, mientras que el racismo es actuar privando de la libertad u otros beneficios adquiridos para toda la humanidad hacia una determinada sociedad o grupo de individuos.
Xenofobia
Un acto que supera al racismo se llama xenofobia. Si bien tienen la misma raíz de origen que la discriminación y que el racismo, la xenofobia implica, como el sufijo lo indica, una fobia hacia algo o alguien. En el caso de la xenofobia, esta implica una repulsión o rechazo hacia todo aquello que no pertenezca a la cultura a la que la persona pertenece.
Carencia de fundamento
Discriminación
La discriminación carece de lógica pues solo se fundamenta en prejuicios.
La discriminación con connotación negativa (aquella que puede devenir en racismo) carece de lógica o fundamento. Es decir una persona cree considerarse por alguna razón superior a otra pero no posee fundamentación científica que lo avale, solo los prejuicios lo hacen.
Los derechos humanos
El día 4 de noviembre del año 2000 se aprobó el protocolo nº 12 de los derechos humanos donde se prohíbe la discriminación. Si bien con anterioridad se había indicado en la declaración de los derechos humanos (en el artículo 14) acerca de la discriminación, en esta oportunidad se aclara la prohibición de la negación del goce de los derechos previsto por la ley.
Este protocolo entró en vigencia el 1º de abril de 2005.
Más en: Derechos Humanos.
Soluciones
Discriminación
Es necesario aceptar las diferencia como un enriquecimiento cultural, social y moral.
Vivimos en un mundo en el que cada ser humano es único e irrepetible. Como tal, es preciso aceptar las desigualdades en favor de estas diferencias para el enriquecimiento cultural, social y moral (dado que cada cultura y sociedad tiene normas o costumbres que puede favorecer a otras sociedades).
El reconocimiento de la diferencia no como un aspecto negativo de la sociedad sino más bien como una diferencia necesaria característica de los seres humanos es un concepto que empezó a pensarse recién a mitad del siglo XX hasta la actualidad, es decir, en la posmodernidad.
Explicación: