Kazdy pracownik powinien sumiennie wykonywać swoją pracę oraz stosować sie do polecen przełożonych dotyczacych pracy , o ile nie sa one sprzeczne z przepisami prawa lub umowa o prace . Ponadto pracownicy powinni przestrzegać czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy , przestrzegać regulamin pracy , przestrzegać przepisy BHP a także przepisy przeciwpożarowe , zbać o dobro zakładu pracy , chronić jego mienie oraz zachować w tajemnicy informacje których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkody , przestrzegać tajemnicy służbowej oraz przestrzegać na terenie zakladu pracy zasad współzycia społecznego . Jesli tak bedą pracownicy pracować to nie dojdzie do mobbingu . Mysle że pomogłem. PEACE :)
Kazdy pracownik powinien sumiennie wykonywać swoją pracę oraz stosować sie do polecen przełożonych dotyczacych pracy , o ile nie sa one sprzeczne z przepisami prawa lub umowa o prace . Ponadto pracownicy powinni przestrzegać czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy , przestrzegać regulamin pracy , przestrzegać przepisy BHP a także przepisy przeciwpożarowe , zbać o dobro zakładu pracy , chronić jego mienie oraz zachować w tajemnicy informacje których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkody , przestrzegać tajemnicy służbowej oraz przestrzegać na terenie zakladu pracy zasad współzycia społecznego . Jesli tak bedą pracownicy pracować to nie dojdzie do mobbingu . Mysle że pomogłem. PEACE :)