♡ ¿Cuáles son las ventajas del trabajo manual? ♡ ¿Cuáles son las desventajas del trabajo manual? ♡ Nombre los tipos de habilidades ♡ ¿Cuáles son las ventajas de las habilidades? ♡ ¿Cuáles son las desventajas de las habilidades?
Los trabajos manuales les ayudan a desarrollar la psicomotricidad fina al trabajar con distintos materiales (textura, densidad, tamaños, etc.), alcanzando el nivel adecuado de precisión y coordinación. Aprenden a trabajar en equipo, favorece las relaciones sociales y fortalece el vínculo familiar.2manual tiene, entre otras, las siguientes ventajas: 1. Logra y mantiene un sólido plan de organización. 2. Asegura que todos los interesados tengan una adecuada comprensión del plan general y de sus propios papeles y relaciones pertinentes. 3. Facilita el estudio de los problemas de organización. 4. Sistematiza la iniciación, aprobación y publicación de las modificaciones necesarias en la organización. 5. Sirve como una guía eficaz para la preparación, clasificación y compensación...3Habilidades sociales. ...
Habilidades cognitivas. ...
Habilidades manuales. ...
Habilidades mecánicas. ...
Habilidad científica. ...
Habilidad de visualización. ...
Habilidad lingüística.4Una fuerza de trabajo comprometida y motivada que goza de mayor satisfacción y motivación en el trabajo, además de moral. Reducción del absentismo laboral y de la rotación de personal. Reducción de los costos de contratación. Mayor productividad y eficiencia.5Se enfocan solamente en lo técnico no prevé los comportamientos.
Las habilidades duras no analiza las relaciones personales.
Las habilidades duras son demasiadas, por lo cual hace que se pierdan los enfoques de estudios.
Las habilidades duras genera muchos costos en capacitación.
Dependiendo una persona las habilidades duras pueden ser muy variantes.
Respuesta:
Los trabajos manuales les ayudan a desarrollar la psicomotricidad fina al trabajar con distintos materiales (textura, densidad, tamaños, etc.), alcanzando el nivel adecuado de precisión y coordinación. Aprenden a trabajar en equipo, favorece las relaciones sociales y fortalece el vínculo familiar.2manual tiene, entre otras, las siguientes ventajas: 1. Logra y mantiene un sólido plan de organización. 2. Asegura que todos los interesados tengan una adecuada comprensión del plan general y de sus propios papeles y relaciones pertinentes. 3. Facilita el estudio de los problemas de organización. 4. Sistematiza la iniciación, aprobación y publicación de las modificaciones necesarias en la organización. 5. Sirve como una guía eficaz para la preparación, clasificación y compensación...3Habilidades sociales. ...
Habilidades cognitivas. ...
Habilidades manuales. ...
Habilidades mecánicas. ...
Habilidad científica. ...
Habilidad de visualización. ...
Habilidad lingüística.4Una fuerza de trabajo comprometida y motivada que goza de mayor satisfacción y motivación en el trabajo, además de moral. Reducción del absentismo laboral y de la rotación de personal. Reducción de los costos de contratación. Mayor productividad y eficiencia.5Se enfocan solamente en lo técnico no prevé los comportamientos.
Las habilidades duras no analiza las relaciones personales.
Las habilidades duras son demasiadas, por lo cual hace que se pierdan los enfoques de estudios.
Las habilidades duras genera muchos costos en capacitación.
Dependiendo una persona las habilidades duras pueden ser muy variantes.
Explicación:
:(