1. Para iniciar, debes planear la entrevista, definir a quién vas a entrevistar, cuándo, dónde y qué preguntas realizarás.
2. Posterior a eso debes llevar a cabo la entrevista y para facilitar el proceso, puedes realizar una grabación en audio.
3. Una vez obtenida la información será necesario que tomes las ideas clave y estructures la información.
4. Comenzando con el reporte debes redactar la introducción, iniciando por el nombre del entrevistador, este párrafo es corto pero debe contextualizar a quien consulta el reporte.
5. Para el contenido o desarrollo de la entrevista, deberás transcribir de forma textual las preguntas y respuestas más relevantes de la entrevista.
6. Por último sintetiza la entrevista en el párrafo de conclusión.
7. Finalmente, redacta una opinión, por ejemplo, si está de acuerdo o no con las respuestas del entrevistado, cómo fue la experiencia durante la entrevista o si tiene algún punto de vista sobre el tema tratado.
Explicación:
Pasos para realizar un reporte de entrevista
1. Para iniciar, debes planear la entrevista, definir a quién vas a entrevistar, cuándo, dónde y qué preguntas realizarás.
2. Posterior a eso debes llevar a cabo la entrevista y para facilitar el proceso, puedes realizar una grabación en audio.
3. Una vez obtenida la información será necesario que tomes las ideas clave y estructures la información.
4. Comenzando con el reporte debes redactar la introducción, iniciando por el nombre del entrevistador, este párrafo es corto pero debe contextualizar a quien consulta el reporte.
5. Para el contenido o desarrollo de la entrevista, deberás transcribir de forma textual las preguntas y respuestas más relevantes de la entrevista.
6. Por último sintetiza la entrevista en el párrafo de conclusión.
7. Finalmente, redacta una opinión, por ejemplo, si está de acuerdo o no con las respuestas del entrevistado, cómo fue la experiencia durante la entrevista o si tiene algún punto de vista sobre el tema tratado.
SOLUCION:
• Introducción, explica brevemente a quién se entrevistó, cuándo, por qué y sobre qué asunto
• Desarrollo de la entrevista, incluye las ideas principales de la entrevista
• Conclusión y opinión del entrevistador