Question

Cómo relacionarías la regulación y normativa laboral con la calidad del empleo ​

Answer 1

Respuesta:

Desde una perspectiva económica, el fundamento de la legislación laboral es la

existencia de imperfecciones en el mercado que requieren de una intervención externa a

los agentes para subsanarse. El Banco Mundial (1995) señala la existencia de cuatro

razones para la intervención del Estado en el mercado laboral: la distribución desigual

de poder en el mercado (manifiesta, por ejemplo, en la existencia de tratos injustos en

algunas empresas), la discriminación, la falta de información (como, por ejemplo, en

asuntos de seguridad e higiene en el centro de trabajo) y la falta de seguros adecuados

contra riesgos laborales (desempleo, incapacidad y vejez, entre otros). Así, por ejemplo,

las contribuciones a la seguridad social y sistemas de salud mitigan los problemas de

“miopía”, selección adversa y riesgo moral en una sociedad. La legislación contra la

discriminación, por su lado, asume la existencia de prejuicios sociales o culturales que

interfieren en las decisiones de contratación, afectando no sólo a los potenciales

trabajadores víctimas directas del prejuicio, sino también a la sociedad en su conjunto al

inducir un empleo subóptimo de sus recursos humanos.

De esta manera, el consenso generalizado en la actualidad señala que la regulación

laboral debe asegurar un balance entre la protección de los derechos fundamentales del

trabajador y el adecuado funcionamiento del mercado de trabajo (BID, 2004; OIT,

1999). Así, resulta necesario armonizar estas dos visiones, de manera que se tenga la

eficiencia que el mercado impone a través de la libre competencia, a la vez que ciertos

mecanismos básicos de protección social. El debate, por tanto, no es entre regular y no  

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regular, sino sobre cómo regular mejor. Sin embargo, es así que surge el gran reto de la

legislación laboral: la relación entre las condiciones para el funcionamiento eficiente del

mercado laboral y la provisión de beneficios sociales no es necesariamente armoniosa.

espero te ayude saludos :).